我因为用人单位工资拖欠3个多月，所以我昨天有递交辞职报告，但是管理层不在，所以没有人签名。不过我电话上已经跟管理层联系了，他也批准了，而且我也跟他指定的人交接完毕。我该如何处理才能拿到我应得的那份工资呢。
人
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陈德文
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李芳琴
黄杰
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签合同辞职需要一个月，合同没到期辞职报告交了15天就走了，厂里扣了1万多怎么才能要回来，
我给辞职报告 然后就走人了 老板可以不给工资？
和老板的管理人员吵架，他说我没能力干，我就在没去上班，后来工资就不给了。老板说我撩条子，没有辞职报告，我能要的回工资吗？
工作半年多，公司一直没有和我们签订合同和购买社保等！现在想不做了，公司说有提起一月打辞职报告，不然不发工资！合理吗？
我原来是政府单位的编外聘用人员，今天2015年9月25号单位通知我叫自己写辞职报告，下周交，工资给我结算到10月份，辞职报告日期落为10月20号之后。 原因没告诉我，但我问了别的领导，是因为说我之前南博会，通知我去值班，没联系到我，我也没去上班，也没请假。加上我之前有经常不去上班（我的一个同事告诉我们的分管领导，我们办公室就3个人，我和一个和我一样的，加一个主任。）主任是我的直接领导。 今天主任还叫我继续做，叫我找上面点关系在说说就行了，叫领导给一次，到时他帮证明平时不在的时候，都有跟他请假。 开始是想找人的，后面想想那样欠人情就不找了。直接电话交接工作，写个公休单，（9月28-10月9号公休5天） 我是2011年9月进的单位，合同签了2次，9月6号签合同期，9月11号星期五，同事通知去局里签合同，14号去局里签，可人不在。15号去也没在（我就直接回家，16号也没去上班都没请假，也就是这时通知我去值班联系不到我，开始有想不让我做的决定吧），21号在去签，办理员就说领导不给钱说我不做了，问股长（部门的领导),问了股长，股长说局长不给签，不同的人进来的时间不一样，签合同时间都不一样，我说我是第一批进来的，怎么和他们不一样了，他就撤开话题了，晚上回来去局长家，局长说想签就签不想签就不签，个人决定，，我说我想签，让我去问，我们副局去，22号早上又问副局，他说等局里开会谈论决定。24号有个主任打问我是不是经常不来上班也经常联系不上。手机也打不通。 我说没有，有事我都事先跟我们领导说的，手机打不通，是掉了没钱补现在，想月底发钱在补。 25号快下班了，同事叫我去合同办理员那里领过节费，用办公室打电话过去是叫我写辞职报告时间落在10月20号，那样才好给我发10月份工资。 后面我问了我的那些领导，我要做到什么时候，要我做完这个月底，我想我还有公休假5天没休，反正工作的事也没有没做的了，直接交接，下午就没去，公休单也写好了，跟领导说了。 回来后，别人和我说那个失业险的，就不知道自己应该如何做了，辞职是写还是不写。做了4年。 2008年底退伍回来，做了2年的保安，2011年结婚生小孩后就进了单位做了4年森林消防，现在让我辞职不做，出来还真不知道做什么，没什么特长啊，又要养小孩，又在办离婚手续，想想都不知道办， 这辞职是写还是不写，求指教，对失业险有什么影响吗
我今天去交辞职报告，公司不批，让我重新写，内容要表明，是我自己要单方面解除合同,一定要按照公司要求的那样写吗?
聂昭洪
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陈晓沯
杨慧
杨栋
同省律师
同城律师
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问一下！不是国营饭店！个体的。没有合同签约！我辞职报告递交一个月可不可以离职！工资是不是全给我！老板不给走怎么办
我提前一个星期打辞职报告说要辞职，但是他们没找到人不要我走，但是我走了，现在要工资他们不给公司没给我签合同，也没给我交社保
我在私企工作，公司也规定打算走人的话要提前三个月打辞职报告，也就在三个月前我已经上交了辞呈，可是后来拿到的工资，却各种福利都没有，少了很多，我要怎么做才能拿到以前差不多的工资．
公司的人事月初提交辞职报告。月中不告而别，突然离职，离职手续没交接好,现在发现很多东西对不上帐,企业要怎么追究责任?
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