你好律师，我在原单位旷工被开除了，现在领取失业金，想问下这个对以后找工作会不会有麻烦，新用人单位会不会知道我是被开除的？
人
1
王东旭
5
张雷
2
杨勇军
1分钟提问，最快3分钟解答
朋友在某公司上班，一个月试用期刚过，感觉不合适，打离职，被告知，试用期不允许离职，只能开除，开除扣工资。请问合理吗？不合理，怎么维权！
开除后说赔一个月底薪最后不给的怎么办（签了赔偿合同）老板说人事的事他不知道，而且人事也离职了
有南桥的律师在吗？我是计件员工，入职一年半了，因不满意公司安排的工作 白天正常上班晚上未加班 被公司开除，公司未交社保
你好咨询个事，单位可以以同事间暧昧为理由而开除员工吗？事实是不存在暧昧关系，纯属谣言。单位性质为国企，但是是签合同那种
被厂里开除，结账领工资的时候，工资条上写着(解除劳动合同无经济纠纷）签了名字，劳动局会支持经济补偿金吗？
问一下小工厂未给员工签订劳动合同也缴纳，五险一金，也未做过任何的安全培训，直接让员工工作，活没了把员工开除了该怎么办
张学壮
陈琳琳
贾平
12
左俊杰
曹树明
国建涛
同省律师
同城律师
专长推荐
一朋友是一个销售，4月30日离职，后5月8日委托同事兑换厂家于离职前奖励个人销售积分的礼品。公司得知以侵占公司财产为由开除该同事，并扣除该同事工资4000余元。朋友致电厂家询问过说积分是属于奖励给个人的，不是给公司的。但是公司新来的老总发过通知说不允许销售用积分兑换礼品，请问公司这样做合理吗？公司以这样的理由开除同事和扣除该同事工资合理吗？
各位律师，我请教一下，我交通肇事很可能判处缓刑，单位是国有企业会不会开除
我想问一下律师，如果在厂里干了俩年，被开除，又没有签劳动合同。可以得到补贴吗？
有一个员工经常吊儿朗当。上班开小差。主管找到谈话也不改。整个工作环境被搞的很差。请问公司可以开除这个员工吗？
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
