提问
应对催收电话骚扰需明确合法催收与违法骚扰的界限，通过法律手段维护自身合法权益。
《民法典》第六百七十五条规定，借款人应当按照约定的期限返还借款，合法催收需基于真实债权债务关系，且遵循法定程序与方式。
而《治安管理处罚法》第四十二条明确，多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
《个人信息保护法》也规定，任何组织、个人不得非法收集、使用、加工、传输他人个人信息，不得非法买卖、提供或者公开他人个人信息。
催收电话存在频繁拨打(如一天超过三次)、夜间(晚十点至晨七点)拨打、使用侮辱恐吓语言、泄露个人信息等情形，均属于违法骚扰。
当事人可通过留存通话录音、短信截图等证据，向公安机关报案，或向中国互联网金融举报信息平台、银保监会等监管机构投诉。骚扰行为造成严重影响，还可依据《民法典》相关规定提起民事诉讼，要求对方承担赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。
因同事欠钱导致催收电话打到自己身上，需明确自身法律责任边界，采取合理方式阻断骚扰并避免权益受损。
根据《民法典》合同相对性原则，借款合同仅对借款人和出借人具有法律约束力，同事与债权人之间的债务关系与自身无关，自身无需承担还款责任。
催收人员误以为自己是共同债务人或担保人，应明确告知其与债务无关的事实，拒绝承担还款义务，并要求对方停止拨打自己的电话。
催收人员持续骚扰，可参照应对违法催收的方式，留存证据并向相关部门投诉或报案。同时，建议与同事沟通，告知其催收情况，提醒其及时与债权人协商还款事宜，从根源上解决骚扰问题。
需注意的是，自身曾为同事借款提供担保，需依据《民法典》承担相关担保责任的规定相关规，此时应积极与债权人、同事沟通协商还款方案，避免承担担保责任后无法向同事追偿。
此外，切勿因碍于情面替同事还款，除非明确约定了追偿条款，否则可能面临无法追回款项的风险，始终坚守合同相对性原则，明确自身责任边界是处理此类问题的核心。
