提问
基础婚假天数：全国统一规定的基础婚假天数为3天。
地区追加婚假天数：
上海、福建：在基础婚假3天的基础上，额外增加7天婚假，因此总婚假天数为10天。
江苏：在基础婚假3天的基础上，额外增加10天婚假，因此总婚假天数为13天。
山西：在基础婚假3天的基础上，额外增加30天婚假，因此总婚假天数为33天，为全国最长。
申请婚假所需材料：
职工申请婚假时，通常需要提供最新的结婚证明等相关材料。
婚假工资发放不低于劳动合同规定的工资。如果劳动合同中对婚假工资有明确约定，则按照合同约定的标准执行。
若用人单位与劳动者无任何约定，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。但需注意，按以上原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。
婚假工资一般应按照劳动者正常出勤应得的工资数额支付，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，而非单纯按基本工资发放。
