员工离职可以领取失业金

　　领取失业金需要具备以下条件：

　　1、参加失业保险满1年以上;

　　2、个人非自愿失业，开除符合规定;

　　3、60日内办理了失业手续。

　　具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、身份证去交社保的社保中心办理。

失业保险金领取标准

　　失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为：

　　1、累计缴费时间不满5年的，按最低工资标准的70%发放;

　　2、累计缴费时间满5年不满10年的，按最低工资标准的75%发放;

　　3、累计缴费时间满10年不满15年的，按最低工资标准的80%发放;

　　4、累计缴费时间满15年不满20年的，按最低工资标准的85%发放;

　　5、累计缴费时间满20年以上，按最低工资标准的90%发放;

　　6、从第13个月起，失业保险金一律按最低工资标准的70%发放。

失业保险金办理时限规定

　　失业人员应在解除或终止劳动合同之日起60日内办理失业登记手续，并在每月10、11日到街道、乡镇劳动保障管理站或社区劳动保障服务社办理失业状态确认手续，每月22日持失业保险登记卡领取失业保险金。

　　根据社会保险法，失业保险金领取按如下规定：

　　每满1年享受2个月失业保险金;

　　累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月;

　　累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月;

　　累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

　　因为各地经济水平的不同，目前各地的每月领取的失业保险金标准会有所不同。具体金额可拨打当地社保局电话12333进行免费咨询。

　　失业人员有下列情形之一的，停止领取失业保险金：

　　1、重新就业的;

　　2、应征服兵役的;

　　3、移居境外的;

　　4、享受基本养老保险待遇的;

　　5、被判刑收监执行或者被劳动教养的;

　　6、无正当理由，累计三次拒不接受经办机构或者公益性职业介绍机构介绍工作的;

　　7、考入全日制学校学习的;

　　8、到达法定退休年龄的;

　　9、有法律、行政法规规定的其他情形的。