黑中介克扣工资的维权需严格依据劳动合同法、劳动保障监察条例，核心逻辑是证据先行、梯度维权，即先通过合法途径固定劳动关系与克扣事实，再按协商、投诉、仲裁、诉讼的顺序逐步推进，特殊情形下可追究中介与用工单位的连带责任。