工作日是劳动关系中衡量劳动时长，核算薪酬福利的核心基准，与劳动者的工作安排，休息权利及加班报酬直接相关。不少劳动者和用人单位对工作日计算方式，工作日的法定界定范围，以及不同场景下加班费的核算标准存在认知盲区，易引发劳动权益纠纷。